进高校选英才——2023年淮北市秋季“招才引智高校行”专场招聘会走进淮师大

淮才必遇，诚意满满。11月2日上午，2023年淮北市秋季“招才引智高校行”专场招聘会走进淮北师范大学。来自淮北矿业集团、安徽理士电源技术有限公司、安徽英科医疗用品有限公司等54家“五群十链”重点企业，提供1424个岗位招揽人才。

迎着秋日暖阳，招聘现场人头攒动，氛围热烈。招聘一开始，各展台前就聚集了大批学子参与应聘及咨询相关事项。

“我们校招岗位整体比社招要多一些，希望能吸引更多年轻人才加入企业，为公司带来活力，注入新能量。”安徽英科医疗用品有限公司人力专员邢茹茹说。各企业展台前，招聘岗位、薪酬待遇等信息一目了然，招聘人员主动询问求职学子的就业意向，为其推荐合适岗位，前来咨询应聘的毕业生络绎不绝。

法学专业学生胡枝姣得知校内有招聘会后，便约上几个同学一起，带着个人简历，到招聘现场寻找对口合适的岗位。四年的在淮学习经历，让这个芜湖女孩对这座城市增加了几分好感，“淮北是一座美丽的城市，我希望能在这里找到合适的岗位，实现我的梦想。”

在安徽理士电源技术有限公司的展台前，前来咨询的学生络绎不绝。记者注意到，该公司推出的研发、生产、销售、行政等多个岗位，受到了毕业生的热烈欢迎。

作为重点企业代表，安徽理士电源技术有限公司人事主管张虹向毕业生抛出橄榄枝：“我们的校招薪酬在行业和地区具备竞争力，除了基本工资还有各类奖金等，以及各项福利保障。”张虹向现场应聘学生介绍了企业待遇和招才引智政策，欢迎大家加入。

“我自己比较喜欢线下招聘会，尤其是这种针对性特别强的校招。面对面交流，能迅速得到企业的反馈。同时，企业和人社部门也会耐心解答我们关于薪资待遇、用人协议、发展方向等方面问题，对大家就业择业给予指导，很有益处。”2020级网络工程专业学生曾明翰告诉记者。

活动期间，还同步开展“架职连城”网络直播招聘，推介我市青年人才引进政策，5家重点企业进行线上招聘活动。

据了解，现场招聘的企业基本都是我市的龙头、支柱企业，涵盖高端装备制造、新能源、新材料等“五群十链”主导产业，有大型省属、市属国有企业和上市公司。不少招聘单位给出了丰厚的薪资待遇，搭配房补、餐补、培训等福利，吸引了不少应聘者。

人才是第一资源。我市坚持高位推动，2021年以来，积极优化调整了市人才工作领导小组，市委主要负责同志任领导小组组长，聚焦实施人才强市战略，依次完善党政机关、事业单位、重点产业等领域人才支持政策，形成人才培养、引进、评价、激励、保障等方面“全方位”政策体系，先后出台《淮北市高层次人才引进办法》《进一步支持高校毕业生等人才来淮在淮就业创业若干政策》《淮北市产业人才新政16条》《淮北市3.0版人才政策》等多项人才政策，为加快建设具有重要影响力的“五个淮北”提供坚强人才支撑。

目前，我市已在安徽大学、淮北师范大学、淮北理工学院、淮北职业技术学院等院校先后举行17场专场招聘会。本场招聘会，现场共收到学生简历1052份（含一人多投）。接下来，我市还将在市内及市外高校继续组织各种类型的专场招聘会。